零容忍与系统化并重：汉肯经济学院构建安全校园的坚定承诺

汉肯经济学院始终致力于维护安全的学习环境。近期，在瓦萨市中心的“新细胞”（Cella Nova）学生会所内，男厕所中出现成人内容展示，这一行为极其令人遗憾，且完全违背汉肯经济学院的价值观。我们对所发生之事表示明确反对。学生会新一届理事会迅速决定立即终止此行为，并代表整个协会发布了道歉声明。

瓦萨学生会与汉肯经济学院学生会均为独立机构，旨在作为学生利益的代表组织。事件发生后，学院第一时间联系学生会理事会，并为事件处理提供了支持。

汉肯经济学院系统性地推进面向学生与教职员工的多样性、公平性与包容性（DEI）工作。DEI是学院的一项核心战略优先事项：可持续发展副院长明确承担DEI职责，DEI工作始终是校务委员会与董事会会议的常设议题。该副院长还担任汉肯经济学院DEI委员会主席，该委员会已制定学院的DEI专项计划。

学院设有三位DEI监察员，担任平等与骚扰事务专员，其中两位在瓦萨校区。汉肯经济学院在教学、内部及外部活动中均贯彻“安全空间”原则。学生与教职员工可私下联系DEI监察员，此外还设有匿名举报渠道，用于报告骚扰、歧视及其他使人感到不安全或被排斥的情况。

学院积极致力于为校内DEI监察员、学生会及学生协会的平等与骚扰事务专员提供教育与支持，指导其妥善应对骚扰与不当行为。其目标在于确保汉肯经济学院以及学生会、学生协会的场所，对所有学生与教职员工而言，始终是安全且有保障的环境。学院将继续通过现有渠道建立信任，并在必要时开发新的流程以持续改进。