泰国摩诃朱拉隆功大学关于招聘选拔人员以录用和任命为大学教师及职员的公告

为了使泰国摩诃朱拉隆功大学的管理工作顺利、高效地进行，并实现大学政策所设定的各项目标，依据《泰国摩诃朱拉隆功大学法》（佛历2540年）第27条第（4）款、《泰国摩诃朱拉隆功大学人事管理规章》（佛历2559年）第29条，以及人事管理委员会于佛历2562年3月14日（星期四）第3/2562次会议、佛历2568年5月8日（星期四）第5/2568次会议、佛历2568年11月14日（星期五）第11/2568次会议、佛历2568年12月11日（星期四）第12/2568次会议、佛历2569年1月8日（星期四）第1/2569次会议、佛历2569年2月26日（星期四）第2/2569次会议、佛历2569年3月12日（星期四）第3/2569次会议、佛历2569年4月9日（星期四）第4/2569次会议的决议，并参照佛历2558年4月29日（星期三）玛希敦·朱拉隆功皇家大学理事会第3/2558次会议关于人员编制比例的决议，现特此发布本公告，关于面向社会公开招聘选拔人员，以录用和任命为大学人员，包括专职教师、雇用制教师、专职职员和雇用制职员。具体细则如下：

1. 招聘选拔的职位
招聘岗位的具体名称、数量及要求详见本公告第7条《招聘岗位及考试细则》。

2. 应试者的通用资格与特定岗位资格
2.1 通用资格条件
报考人员须具备《玛希敦·朱拉隆功皇家大学人事管理规定》（佛历2559年）第14条所列的通用资格条件。

2.2 特定岗位资格条件
须具备本公告第7条《考试细则》中所规定的各岗位的具体资格条件。

2.3 无吸毒史
报考人员须无吸毒或药物滥用记录。

2.4 遵守规章制度及文化传统
报考人员须能够严格遵守大学各项规章制度、尊重并维护大学的文化与传统。
（本条特别适用于教师类岗位的报考人员）

2.5 学术成果要求
（适用于教师岗位） 报考人员须拥有非学位课程学习成果的相关学术成果，并已公开发表。

本科专业课程教师：须具备硕士及以上学历或同等学力，并在过去5年内至少有1项学术成果发表。

硕士学位课程专职教师：须具备硕士学位或同等学历，并在过去5年内至少有3项学术成果发表，其中至少1项须为研究成果。

博士学位课程专职教师：须具备博士学位或同等学历，并在过去5年内至少有3项研究类学术成果发表。

3. 需随申请表一并提交的文件及证明材料
报考人员在提交申请表时，须同时准备并提交以下文件的原件及经认证的复印件（具体要求如下）：

3.1 学历相关证明
毕业证书、职业资格证书、学位证书及成绩单（TRANSCRIPT），用以证明本人具备所申请职位要求的特定资格。
注：申请硕士学位岗位者，须同时提交学士学位证书。
所有复印件须经认证（即“经认证的复印件”）。

3.2 身份证明文件
户籍证明或身份证，并附经认证的复印件。

3.3 户籍证明副本
须附加与原件一致之认证说明。

3.4 照片
近期拍摄的一寸正面彩色免冠照片。

3.5 其他个人证明文件
如有更名、改姓等情况，须提供相应证明文件，并附经认证的复印件。

3.6 医生证明
证明本人不属于无行为能力人、准无行为能力人、精神错乱、心智不健全，亦无身体或精神状况不适合履行职责的情形，且符合《1956年玛希敦大学人事管理规定》第14条第（8）款的规定。该医生证明出具日期不得超过提交申请之日前30天。

3.7 无犯罪记录证明
由国家警察局出具的无犯罪记录证明。

3.8 英语知识与能力测试成绩证明
须提供本公告第7条所要求的英语考试成绩单之一，具体分数要求如下：

MCU-GET 考试成绩 不低于 220 分

TOEFL 纸笔考试（PBT） 不低于 367 分

TOEFL 计算机考试（CBT） 不低于 165 分

TOEFL 网考（IBT） 不低于 66 分

IELTS 考试成绩 不低于 5.0 分

TOEIC 考试成绩 不低于 545 分

CU-TEP 考试成绩 不低于 66 分

TU-GET 考试成绩 不低于 550 分