马来西亚国立大学副校长苏菲安·尤索夫教授强调：毕业后的成功不能仅靠学术成绩，实践经验与适应能力同样关键

马来西亚国立大学（Universiti Kebangsaan Malaysia，简称UKM）副校长苏菲安·尤索夫教授近日指出，毕业生在职场中能否取得成功，已不再仅仅取决于学术成就。如今，雇主越来越倾向于寻找那些具备实践经验、专业技能，并且能够适应快速变化职场环境的人才。这一趋势意味着，高校必须重新审视人才培养模式，将课堂学习与真实行业实践更加紧密地结合起来。

在“全球专业沉浸式（Global Professional Immersion，简称GPI）奖学金计划”启动仪式上，苏菲安教授表示，课堂上获得的知识依然十分重要，但在竞争日益激烈的就业市场中，仅凭学术成绩已经远远不够。他强调，那些只关注学术成就而忽视实践经验和个人能力全面发展的学生，可能会发现自己更难在职场中竞争到理想机会。

苏菲安教授指出，尽管技术不断改变着各行各业，并且常常被视为对人力资本的威胁，但组织始终需要具备批判性思维、适应变化和创造价值能力的优秀人才。他进一步解释道：“如果没有合适的人才，即使是最好的技术也无法得到有效利用。”这意味着，在技术飞速发展的时代，人的判断力、创造力和适应力仍然是组织成功不可或缺的核心要素。

苏菲安教授表示，在TEKAD 57框架下，UKM的治理原则以通过卓越的教育与教学来优化人力资本为核心，并特别强调将课堂学习与真实的行业实践相结合。这一理念旨在确保学生不仅拥有扎实的理论基础，还能在真实工作环境中积累经验，从而更好地应对未来职场的挑战。

为加强学术界与工业界之间的合作，马来西亚国立大学此前成立了UKM国际工业顾问委员会（International Industrial Advisory Council，简称IIAC），由16位杰出的行业领袖和专业人士组成。该委员会提供战略建议和行业视角，以支持UKM《2026-2030年战略计划》的实施，确保大学的课程设置、研究重点和机构发展方向与全球趋势及劳动力需求保持一致。IIAC成员包括Venturenauts Australia的联合首席执行官兼联合创始人Peter McKenna和Eleanor Mak。

通过此次合作，UKM成为马来西亚首所与Venturenauts Australia合作提供GPI奖学金项目的大学。该奖学金项目为选拔出的学生提供密集的领导力培养、高管层面的接触机会以及国际行业经验，旨在为毕业生应对日益互联的全球经济做好准备。共计12个奖学金名额，每个最高可达4，000澳元，将授予通过该项目竞争性选拔流程选出的优秀参与者。这一项目不仅为学生提供了宝贵的国际视野和实战经验，也为他们未来的职业发展奠定了坚实基础。

苏菲安教授表示，该项目还强调了人才培养和雇主品牌建设的重要性，旨在培养能够推动创新、为他人创造机会，并为所在组织、行业和社区做出有意义贡献的毕业生。他说：“我们的目标是培养出才华横溢的毕业生，使他们的才干不仅成为雇主的宝贵财富，也成为国家和全球社区的宝贵财富。”

他补充说，GPI奖学金体现了UKM更广泛的承诺，即通过与包括BlackBerry和IHH Healthcare Malaysia在内的全球领先企业合作，提升毕业生的就业能力。最近，该大学推出了Cyber Pathways，这是一项专业的网络安全认证项目，旨在加强马来西亚行业就绪的网络安全人才储备，同时提升马来西亚及东盟地区的网络韧性。这一举措进一步彰显了UKM在应对未来职场需求方面的前瞻性和行动力。

苏菲安教授鼓励学生充分利用GPI奖学金以及大学提供的其他学术、专业和国际交流项目所带来的机会。他说：“你今天把握的每一个机会都是对未来的投资。挑战自己，充分利用在UKM的时光。你所获得的经验不仅会塑造你的职业生涯，还将影响你对社会及周围世界所能产生的作用。”他勉励学生们勇敢走出舒适区，积极拥抱变化，以全面的素质和能力迎接未来的挑战。